中新網(wǎng)山西新聞5月4日電 “90后”董騰飛是華陽集團新能股份有限公司二礦采煤三隊副隊長，參加工作11年來，他注重技術(shù)創(chuàng)新，發(fā)揮在CAD二維、三維繪圖方面的特長，改進了皮帶清煤器、轉(zhuǎn)載溜移動過橋、簡易擋道器、自救器支架、轉(zhuǎn)載溜擋煤板等設備；善于摸索，不斷改進革新，總結(jié)出檢查設備故障的“化整為零”和“化零為整”處理方法，為保證全隊以及全礦的安全生產(chǎn)任務作出突出貢獻，獲得2023年全國五一勞動獎章。

　　以學為先，扎根煤海度青春

　　2012年入職之后，按照“師帶徒”的人才培養(yǎng)計劃，隊里為董騰飛選擇了一位經(jīng)驗豐富的師傅，開始了他的工作生涯。井下的一切，與他想象的完全不一樣，學校曾學過的生產(chǎn)設備在井下成了“最熟悉的陌生人”，學校曾經(jīng)想象過的“藍領”階層變成了“窯黑子”。從學生到工人，他深深感到了自己缺乏動手能力、處理開關(guān)故障時沒有經(jīng)驗……諸多問題暴露出來。然而，他沒有氣餒、沒有退縮，暗下決心：一定要比別人更努力，付出更多的時間和辛苦，快速提高技術(shù)，盡快成為一個有真本事的大學生。

　　心里有主意，行動也有了力量。井下工作中，他就成了班里電工大拿宋師傅的“影子”，遇到重要的知識和想不通的問題就記在本子上，下班回家以后，根據(jù)圖紙、設備說明書、電工電子知識，反推故障點。工作之余，他自學《電工電子學》《變頻器原理及技術(shù)應用》《綜采維修電工》等多種理論書籍。知識在一點點琢磨中積累，技能在一次次故障排除中提升，每次遇到想不通的故障或者解決不了的難題，他就請教有經(jīng)驗的同行或者設備廠家技術(shù)人員，或者到車間用設備反復做實驗，想盡一切辦法，直到解決問題，之后及時將這些解決辦法記錄下來，并與同行們分享，一起交流學習。

　　以學促干，技術(shù)革新有實招

　　他聽老師傅和同事們說，干機電行業(yè)，創(chuàng)新很重要。于是對于工作中的技術(shù)改革、技術(shù)創(chuàng)新、工藝改進等方面尤其注意、尤其下功夫。在工作中他積極發(fā)揮了在CAD二維、三維繪圖方面的特長，制作了大量符合采煤工作面實際需要的工具，進行了皮帶清煤器、轉(zhuǎn)載溜移動過橋等十多項技術(shù)革新，切實解決了很多制約安全生產(chǎn)的難題，提高了機電管理能力。

　　在2019年10月15日，董騰飛上了八點班剛上井，隊里通知他81107工作面的泵站電液控制系統(tǒng)出現(xiàn)故障，二號泵無法啟動，嚴重影響了正常生產(chǎn)。他二話沒說迅速到達事故現(xiàn)場，采用分段排查的方法，將問題鎖定在了主控器上，并快速處理了故障。受排查故障過程的啟發(fā)，經(jīng)過系統(tǒng)思考和科學實驗，改進了全礦的泵站電控系統(tǒng)的操作回路連接方式，有效降低了整個系統(tǒng)的故障率。

　　在2020年以前，81103工作面的3300v四回路組合開關(guān)，總會出現(xiàn)偷停故障，偷停沒有任何規(guī)律，時有時無，就連開關(guān)廠家技術(shù)人員也束手無策。難道必須通過更換整個開關(guān)來解決嗎？這樣做不僅成本投入巨大，而且工程量大，非常耽誤生產(chǎn)。他通過查閱資料和多次的現(xiàn)場實驗，斷定這個問題與旁邊擺放的變頻開關(guān)干擾有關(guān)。于是將開關(guān)換位置擺放，并將控制線，負荷線重新走線，分開懸掛，使其遠離干擾源，經(jīng)過幾天觀察，一切運行正常，終于徹底解決了這個問題。

　　以賽驗學，比武賽場獲佳績

　　到底學得怎么樣？工作能力處在什么水平？在辛苦工作之余，為了檢驗自己的技術(shù)水平，他冒出了到外面參加比賽的念頭。2019年5月他參加了集團公司全國技能大賽綜采維修電工集訓班。集訓剛開始時，作為新人，沒有任何大賽經(jīng)驗的董騰飛，與其他老選手的差距很大。但是他不氣餒、不服輸，付出百倍的努力，開始一點點追趕。在處理故障方面，經(jīng)過一段時間的摸索、研究和實踐，總結(jié)出了自己的故障處理方法：“化整為零”和“化零為整”。

　　“化整為零”就是將整個設備按功能和作用拆分成具體的一條條獨立回路，然后在問題回路的關(guān)鍵節(jié)點上分段排除，縮小故障范圍，這樣可快速定位故障位置，減少查找時間。“化零為整”就是反過來思考，開關(guān)里的不同回路，他們的基本原理是相同的，相輔相成，最終組成一個整體，達到控制目的，實現(xiàn)各種功能。分析不同回路時，要考慮相互之間的聯(lián)系，做到觸類旁通、舉一反三。通過不懈努力，最終通過了考核，作為一名新人被選定參加2019年中國技能大賽——“河南能源杯”全國煤炭行業(yè)職業(yè)技能競賽綜采維修電工工種的競賽，取得一等獎的優(yōu)異成績。

　　2020年，他再次被選定為種子選手，代表集團公司參加全國技能大賽。董騰飛倍加珍惜這次機會，暗下決心一定要取得好的成績。他將自己之前參賽學到的東西放在日常訓練中反復驗證，堅持每天晚上復習電工電子理論知識，反復研究訓練時的視頻，反省自己，尋找問題，把發(fā)現(xiàn)的問題記錄下來，并想出改進方法，在第二天訓練時候?qū)嶒炦@個改進的效果。通過辛苦的訓練，2020年9月，他信心百倍的參加了中國技能大賽“陜煤杯”全國煤炭行業(yè)職業(yè)技能大賽綜采維修電工比武賽場上，憑借嫻熟的操作和沉著冷靜的心態(tài)，在最短的時間將自身這些年積累的技能技巧充分發(fā)揮，高質(zhì)量完成了比賽，最終獲得了特等獎的好成績。一分耕耘，一分收獲。他收獲了鮮花和榮譽。他載譽歸來，二礦為他舉辦了隆重的歡迎儀式，給予重獎激勵。2020年被中共陽泉市委、陽泉市政府授予“陽泉市勞動模范”榮譽稱號，2021年被中華人民共和國人力資源和社會保障部授予“全國技術(shù)能手”榮譽稱號，2022年被山西省人力資源和社會保障廳、山西省總工會授予“山西省五一勞動獎章”榮譽稱號。

　　學以致用，分享經(jīng)驗促成長

　　在日常工作中，董騰飛積極參加礦組織的各項交流座談活動，他將自己這些年來參加大賽的得出的寶貴經(jīng)驗和電氣維修方面的知識總結(jié)，分享給青年同事們，通過向青工們講述自己的成長故事以激勵大家，促使更多青年熱愛崗位，積極向上，提高技能。在他的帶動下，全礦青年掀起了一股苦練技能強本領的學習熱潮。此外，他還積極參加五小創(chuàng)新成果展示活動，為青工們出點子，想創(chuàng)意，幫助完成多項小改小革和五小創(chuàng)新成果。

　　他深知，安全管理工作是隊組工作的重中之中。培訓是職工最大的培訓，他是實實在在的受益人。感恩企業(yè)，回報礦山�，F(xiàn)在自身業(yè)務過硬的他，始終秉持著自己的匠心和初心，充分利用二礦“時時學、日日練、月月比”技術(shù)比武活動平臺和優(yōu)秀青年交流課堂，把多年的經(jīng)驗融入到基礎理論知識中，傾囊相授給工友們。在生產(chǎn)一線上總能看到他為大家解疑釋惑的身影，他的經(jīng)驗也傳授給了更多的工友。在他的幫助下，越來越多的工友也都成為了行家里手，能夠獨當一面了。此外，為更好地加強員工對手指口述、事故案例的學習，他協(xié)助制作“采煤工作面易發(fā)事故地點及事故案例”牌板，懸掛在班前會，讓員工經(jīng)常接觸事故案例，手指口述，得到了很好的效果。

　　日常工作的盡心盡責已經(jīng)不再是董騰飛的最高標準了。以身作則，保障井下生產(chǎn)安全高效，帶動更多人加入自己的行列是他守住華陽務實底色對自己提出的新要求。確實，在他的帶動下，隊里的工友們干勁十足，產(chǎn)量任務高效完成，工友們精神狀態(tài)也煥然一新�！拔覀冊敢飧�！有他在，我們的井下設備故障率低了很多，效率也比以前高多了，出煤產(chǎn)量也多了，現(xiàn)在我們隊每個月獎金能比別的隊多不少呢！”

　　當前華陽集團踏上高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展新征程，5G＋礦山互聯(lián)網(wǎng)的應用，使煤礦生產(chǎn)提高了安全保障、生產(chǎn)效率，提升了信息化水平，邁向了智能化，構(gòu)建了“安全綠色智能化開采”現(xiàn)代煤炭生產(chǎn)模式。作為一名共產(chǎn)黨員，他當好表率，做熱愛崗位的勞動者、做工匠精神的發(fā)揚者、做堅守底色的奮斗者，不斷感染身邊的人加入到促進華陽集團發(fā)展的行列中來，用實際行動實現(xiàn)自己的人生價值，為企業(yè)的發(fā)展盡自己最大的貢獻！

　　邁向新征程，揚帆再出發(fā)，在華陽集團高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的大道上，像董騰飛一樣一大批優(yōu)秀的新時代煤礦工人，用自己的實際行動弘揚“勞模精神”，傳承“勞動精神”，涵養(yǎng)“工匠精神”，不斷譜寫著新時代的奮斗之歌。(牛青麓 劉濤)